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gamification - Risultati della ricerca
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Gamification e lavoro remoto, come fare squadra
Un ambiente di lavoro positivo, la partecipazione alle attività di gruppo, una sana cultura aziendale e di relazione restano elementi portanti anche per il lavoro a distanza. I rilievi di una ricerca Emeraude Escape e i vantaggi della gamification per…
Salesforce, tutte le aziende sono customer company
Mauro Solimene, country leader di Salesforce in Italia, tratteggia l'andamento dell'azienda e mette l'accento sulla centralità del cliente. La strategia di declinare Customer 360 nei vari vertical di mercato ha contributo alla scelta dei partner anche in Italia
Studio Corti e Fumagalli, il MarTech per le Pmi
Marketing e tecnologia incontrano il futuro degli studi professionali e delle Pmi. "Anche le piccole realtà possono raggiungere risultati più efficienti in minor tempo ed automatizzare i processi", Ramona Corti, Studio Corti e Fumagalli
Giannelli (ServiceNow): Dalla fiducia al business
Crescita organica e piattaforma unica sono le due strade che definiscono la strategia di ServiceNow, pronta a lanciare il nuovo partner program e gli impegni 2023 per partner e clienti. Filippo Giannelli, area VP e country manager in Italia, al…
Aradori (NTT DATA): Progettare cybersecurity ad hoc
Barometro Cybersecurity 2022 - La proposta di un’”agenda" per la cybersecurity che cerca di guidare l’interlocutore nel disegno di un programma aggiornabile e ri-allineabile alle nuove esigenze. Ne parliamo con Dolman Aradori, NTT DATA Italy
Ilias Conference, e-learning risorsa per le Pmi
Gli investimenti nelle piattaforme di apprendimento a distanza portano alle aziende vantaggi economici, logistici e ambientali documentati. L'e-learning come risorsa digitale in grado di far crescere anche le Pmi al centro di Ilias Conference 2022
Amplifon, competenze costruite sulla persona
La formazione come fonte di pari opportunità per i dipendenti. Amplifon adotta la piattaforma Cornerstone per definire le strategie di crescita professionale della forza lavoro, con percorsi iper-personalizzati a sostegno di competenze presenti e future
Work from anywhere, la rivoluzione del lavoro
La pandemia ha contribuito a ridefinire un nuovo modello di lavoro ibrido. Le sfide per HR e IT: flessibilità, work-life balance e tecnologie emergenti per uno spazio di lavoro ubiquo e collaborativo
Everywhere workplace, per Ivanti non si torna indietro
Cambiano le modalità di lavoro, si dissolvono i perimetri aziendali, crescono le sfide per i Ciso chiamati a gestire ecosistemi complessi per il lavoro ibrido. Le evidenze del Report Everywhere Workplace di Ivanti e i vantaggi della proposta tecnologica
NextGen Organization, puntare sui dati e sulle persone
Per il recupero della produttività le aziende devono riconoscere la centralità dei dati e di alcuni elementi intangibili tra cui centrale è la valorizzazione delle risorse umane. The European House - Ambrosetti "tratteggia" la NextGen Organization con Workday
Kaspersky analizza gli attacchi su email business
Crescono i rischi per le aziende legati alle frodi basate su Business Email Compromise (Bec) per cui gli attaccanti impersonificano un membro dell'azienda considerato affidabile per convincere la vittima a determinate azioni. L'analisi di Kaspersky
CoachHub, nel 2022 puntare su formazione e talenti
Coaching individuale, softskill e investimenti per rispondere alla crescente domanda dei dipendenti di percorsi di crescita personalizzati. Sono i trend in ambito HR fotografati dalla Global HR Survey di CoachHub per il 2022, con i dettagli per l'Italia
Mediaworld e lavoro, centrali formazione e flessibilità
Flessibilità e formazione come ricetta per la valorizzazione dei dipendenti. Mediaworld avvia M-Memphis come "academy" accessibile a tutti i collaboratori basata su un'idea di formazione 4.0 e conferma lo smart working
Gartner, skill e competenze priorità HR per il 2022
Cinque sfide chiave attendono nel 2022 i responsabili HR in azienda nel contesto di cambiamento determinato nel mondo del lavoro dalla pandemia. Prioritarie restano le capacità di individuare e valorizzare skill e competenze. L'analisi di Gartner
Capgemini, Lifescience verso il modello Therapeutech
Capgemini sostiene l'innovazione e l’integrazione del Lifescience, in linea con il modello Therapeutech, aiutando la filiera a capitalizzare gli ecosistemi di dati e a ottimizzare la catena del valore focalizzandosi su intelligenza e servizi connessi
Lavoro ibrido ok, ma manca la dimensione sociale
La mancanza di interazione sociale rappresenta la molla per tornare in ufficio, ma i benefici del lavoro ibrido sono irrinunciabili. Riorganizzazione degli spazi, sostenibilità e benessere al centro dell'attenzione. I risultati della ricerca Citrix/Onepoll
Verizon e il 5G per retail e CX, sfida per startup
Il programma 5G Immersive Retail Accelerator di Verizon, pensato con Digital Catapult, l'agenzia per l'innovazione UK, punta sulle startup per studiare soluzioni immersive abilitate dal 5G al servizio del retail. Burberry e L'Oreal tra i brand pronti a utilizzare le…
Unified Communications, mercato europeo in salute
Cresce in modo sostenuto anche nel primo trimestre del 2021 il mercato delle Unified Communications, anche se in Italia sotto la media europea. Nell'ultimo mese la spesa si sposta di nuovo sui sistemi per l'ufficio, le aziende preparano il rientro
Gay (Digital Magics): ” Più opportunità per le startup”
Cdp Venture Capital e Digital Magics chiudono un nuovo round di investimenti, portando da 6 a 14 il numero di startup italiane innovative che ne beneficiano per un ammontare complessivo di 12,1 milioni di euro. I progetti più interessanti
Ntt, esperienza immersiva ai fan del Tour de France
ASO sfrutta le tecnologie Ntt per far vivere da remoto il Tour de France 2020 agli appassionati. "Abbiamo costruito il TDF con Ntt e continuiamo nel nostro percorso di trasformazione digitale anche in questo anno particolare", Yann Le Moenner, chief executive,…
