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Tag: HR

Gamification e lavoro remoto, come fare squadra

Un ambiente di lavoro positivo, la partecipazione alle attività di gruppo, una sana cultura aziendale e di relazione restano elementi portanti anche per il lavoro a distanza. I rilievi di una ricerca Emeraude Escape e i vantaggi della gamification per…
Marco Ceresa, amministratore delegato di Randstad in Italia

Ceresa (Randstad): Mettersi in gioco per nuovo lavoro

L’emergenza sanitaria ha minato le certezze degli italiani sul lavoro. Con Marco Ceresa, amministratore delegato di Randstad in Italia, quali i profili e le competenze IT più richieste dalle aziende. Logistica, IT e pharma i settori più ricettivi nel post…

Lavoro ibrido, le sfide per i responsabili HR

Le cinque sfide più importanti in ambito HR per arrivare preparati all'appuntamento con le nuove modalità di lavoro ibrido. Al centro, secondo Gartner, la capacità di adottare le tecnologie emergenti, e ridefinire gli spazi di lavoro. Parola d'ordine la flessibilità

Sinopoli (Oracle): Cloud enterprise vicino alle aziende

Resilienza, sicurezza, performance e automazione sono i pilastri su cui Oracle ha ridisegnato la propria proposta cloud. I vantaggi per le aziende ed i tratti distintivi e innovativi nelle parole di Andrea Sinopoli, Cloud Technology Leader, Oracle Italia

F2D, gestione d’impresa as a service per Pmi e startup

F2D si propone come piattaforma digitale e offre servizi di outsourcing calibrati sui bisogni di Pmi e startup fruibili interamente online per la gestione del personale e l'amministrazione di impresa in modo da semplificare le procedure e snellire i processi

Infografica – Cio Survey 2020 e 2019 a confronto

Speciale Cio Survey 2020 - Si rafforza l'influenza di priorità e obiettivi di business nell'implementazione dei progetti in ambito IT, con un coinvolgimento maggiore dei Cio. Le tendenze strutturali nel confronto con Cio Survey 2019

Cfo, a lui il compito della trasformazione digitale

Sui quattro imperativi strategici per i Cfo - resilienza, scalabilità digitale, contenimento dei costi, produttività e sicurezza del personale - ServiceNow mappa in modo funzionale la proposizione di software e servizi all'interno della Now Platform

Cornerstone Convergence 2020, HR al punto di svolta

“In uno scenario inatteso e stravolto, lavoriamo per sviluppare modi alternativi di collaborare, fare formazione avanzata e rimanere produttivi in un mondo di lavoro trasformato", Phil Saunders, Ceo di Cornerstone on Demand al keynote Convergence 2020

Negri (Glickon): Gioco e dati supportano il dipendente

"Glickon guarda all'intero ciclo di vita di una persona in azienda, dal momento dell’assunzione, al durante fino al dopo, non in termini di processi ma di esperienze e momenti da condividere”, Filippo Negri, Ceo e co-founder di Glickon

Cornerstone, formazione nel flusso di lavoro

Come la formazione può sostenere un lavoro trasformato. "Apprendimento e sviluppo continuo per consentire accesso a nuove opportunità di mobilità professionale e condivisione delle conoscenze", Federico Francini, regional sales director di Cornerstone Italia

AMEX GBT, l’onboarding diventa agile

L'automatizzazione delle attività di onboarding migliora l'esperienza dei neoassunti e dei team HR di AMEX GBT. Un risultato ottenuto grazie alle soluzioni ServiceNow che garantiscono visibilità ed efficienza ai processi, oltre che una drastica riduzione dei costi

Onboarding e vita in azienda, l’esperienza conta

L'esperienza dei dipendenti nelle diverse fasi della loro vita aziendale rappresenta un fattore differenziante. Fluidità di processi e capacità rapida di risposta fanno la differenza in un contesto competitivo come l'attuale. Lo scenario e le soluzioni di ServiceNow

Workday: il lato umano dello smart working

Come evolve il mondo del lavoro in risposta alla crisi sanitaria. I piani di emergenza adottati da Sanofi, le strategie suggerite da Mercer, il contributo tecnologico di Workday - tutti allineati su una visione human centric

Lob e IT, la relazione dei CxO con la tecnologia

Speciale CxO - Le line of business (Lob) partecipano attivamente alla roadmap evolutiva in chiave digitale dell’azienda, sono promotrici dell’innovazione, riconoscono l’importanza delle tecnologie e il loro supporto alla crescita del business

IT e Lob: come collaborano in Sea

Speciale CxO - La convergenza tra dimensione tecnologica e di business interessa sempre più aziende. Il punto di Fabio Degli Esposti, responsabile della direzione Ict di Sea Aeroporti di Milano

Smart Track, soluzione IoT a supporto di IT e Lob

Speciale CxO - Cresce il ruolo dei CxO nell’uso e nella scelta delle tecnologie e i vendor si adeguano. Il caso di Smart Track raccontato da Saverio Pagano, Ceo e cofondatore della Pmi genovese che sviluppa sistemi IoT per la…

Koch Industries su Infor, acquisizione completata

L’acquisizione porta a Koch competenze e strumenti per accelerare la digital trasformation dei propri clienti e a Infor, la possibilità di operare come una delle aziende meglio capitalizzate nel settore tecnologico
Alessandro Zucchetti, presidente di Zucchetti

Zucchetti, spinta su cloud e servizi nel 2020

Alessandro Zucchetti, presidente dell'omonimo gruppo, delinea gli obiettivi del 2020 dell'azienda di Lodi, con fatturato da 850 milioni di euro. Spinta su cloud, servizi, nuovi mercati. Obiettivo: 1 miliardo di euro di giro d'affari

Workday Rising, a Milano cresce la community

E' di portata europea il Workday Rising 2019 tenutosi a MIlano. Crescono l'impegno in Europa e gli investimenti in formazione. "Donazione di 100.000 euro in Generation Italy, una organizzazione no profit per giovani disoccupati", Aneel Bhusri, Ceo di Workday

Convergence, paga l’apprendimento continuo

A Londra, Convergence Emea di Cornerstone si confronta sulle strategie di formazione. "L'apprendimento continuo anticipa e previene la carenza di competenze future", Vincent Belliveau, executive VP e GM Emea di Cornerstone OnDemand

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